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為保障企業經營管理行為和員工履職行為符合國家法律法規、監管規定、行業準則及國際條約、規則，根據公司章程、相關規章制度等要求，近日，水電集團在全球貿易之窗16樓第一會議室組織召開員工行為手冊專題培訓會，會議以線上線下的方式進行。

會議強調，公司全體員工應該要堅持“全員合規”“主動合規”“合規創造價值”的合規理念，以員工合規行為手冊為日常行為準則，確保公司依法合規經營，筑牢公司發展根基，為公司持續發展賦能。會議上，由總公司錄制的宣貫視頻中以各種例子形象的展現了員工的某些行為不僅會給公司造成影響，還將影響個人。

本次會議體現了公司對員工合規行為管理工作的重視，以及堅持企業“全員合規”的決心。公司將通過不斷的敲警鐘、提警示、促警醒，讓每一名干部、員工進一步深刻認識到自身合法合規行為對公司的重要性，進一步增強合規管理意識，堅守公司忠誠擔當、誠信守法、團結創新、廉潔高效的企業核心價值觀，將企業文化精神內化為全體員工共同遵循的價值理念和行為準則。